優先順位のツボ バックナンバー
日時 | タイトル |
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2019/10/01(火) 12:00 | 【優先順位のツボ 】仕組で解決するにはどうすれば良いのか。 |
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■ 音声付きメールマガジン【優先順位のツボ】■
2019.10.1 Vol. 1,279
本日のテーマ:
仕組で解決するにはどうすれば良いのか。
_______________________
このメールマガジンは音声でも配信しています。
ご視聴はこちらから・・・
https://youtu.be/m7KtGAtsPsg
◆1・ 昨日のこと
◆2・ 本日のテーマ
◆3・ 編集後記
◆4・ セミナー情報
_______________________
社会保険労務士の
篠原 丈司(しのはら たけし)です。
仕事に野球審判、子育て・・・
試行錯誤する中で気づいたポイント
「優先順位のツボ」を日刊でお届けしています。
どうぞお気楽にお読みください。
バックナンバーはこちらから・・・
http://simmer-ex.com/bkn38983/priority/
________________
◆1・ 昨日のこと
________________
終日、よろず支援拠点で相談業務。
2年勤めたコーディネーター(相談員)の
1人が最後の出勤日でした。
雇用関係は無い私たちのつながりですが、
仲間が離れていくのは寂しいものです。
国の事業なので
いつまで続くかわかりませんが、
少しでも経営者のお役に立てるよう
がんばっていきますので、
引き続きよろしくお願い致します。
_______________________
◆2・ 本日のテーマ
仕組で解決するにはどうすれば良いのか。
_______________________
3年6か月
このメールマガジンの配信が
続いた年月です。
早いものですが、
始めた当初はここまで続くとは
思いませんでした。
何しろ日記なんて1週間も
続いたことのない私が続けていくには
「毎日配信しかない」と
スタートしたわけですから。
それでも実績としては説得力があるようで、
たまにメルマガを始めたいという
相談があります。
その時にお伝えしているのは、
仕組で解決するにはどうすれば良いか
これを考えてから実行するように
ということです。
根性ややる気、モチベーション
目に見えないものに頼るのは
イザという時だけ。
メルマガでは「時刻と時間」
つまり、いつ、どれだけ時間をかけるのか
これを先に決めました。
もちろん、これだけではありませんが、
ここが続けるポイントだったのです。
職場でこんなことがありませんか?
いつでも相談してよ
と言っていた上司に相談すると
いちいち相談されても困る!
ダメな上司だと決めつけずに
仕組で解決できる道を探ると
どうなるのか。
上司がカッとなった原因は
集中して仕事をしている時だった
という傾向がわかれば
スケジュールを公開する
ことで、予防ができます。
集中して仕事をしている時に
横から声をかけられ、
浮かんでいた良いアイデアが飛んでしまった。
それはそれで
生産性に問題がでてくるわけで、
相談しても良い時間帯が
目に見えていないことが問題なのです。
パワハラと指摘され、
残念な結果にならないように
仕組を考えることで
解決策は見つかるはずです。
________________
◆3・ 編集後記
________________
入院中はさすがに
音声録音はできませんでしたが、
それでも配信だけは続けました。
根性が必要な時もあります。
________________
◆4・ セミナー情報
________________
現在、ご案内できる公開セミナーは
ございません。
◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆
【プロフィール】
社会保険労務士
昭和43年大分市生まれ。
大学卒業後、株式会社三越に入社。
婦人洋品担当として銀座店、
福岡店勤務などを経て、
3度の受験の末、ようやく
平成18年に社会保険労務士の
資格を取得。
平成21年1月
「社会保険労務士 篠原事務所」設立
自治体や企業からオーダーされる
講演や研修は、年間100回を
超える。
アマチュア野球の公式審判員
1級ライセンスを持つ全国唯一
(自分調べ)の社会保険労務士として、
法令遵守のジャッジのみならず、
学童から高校、社会人までの
幅広いカテゴリーの試合で
グラウンドを駆け回っている。
「月曜(休み明け)の朝が待ち遠しくて
ワクワクする職場作り」を提唱。
【ご意見・ご感想】
info@happy-spiral.jp
お待ちしています!
_______________________
発行元 : 社会保険労務士 篠原事務所
発行責任者:篠原 丈司
■ 公式サイト
https://happy-spiral.jp/
■ マイベストプロ大分
http://mbp-oita.com/happy-spiral/
_______________________
※お手数ですが配信停止は、以下の画面から
お手続きください。
https://brutality-ex.jp/fx38983/priority
Copyright 2019- takeshi shinohara
記載事項の著作権は当方に帰属します。
無断転載・流用はご遠慮下さい。
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◆2・ 本日のテーマ
◆3・ 編集後記
◆4・ セミナー情報
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篠原 丈司(しのはら たけし)です。
仕事に野球審判、子育て・・・
試行錯誤する中で気づいたポイント
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◆1・ 昨日のこと
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終日、よろず支援拠点で相談業務。
2年勤めたコーディネーター(相談員)の
1人が最後の出勤日でした。
雇用関係は無い私たちのつながりですが、
仲間が離れていくのは寂しいものです。
国の事業なので
いつまで続くかわかりませんが、
少しでも経営者のお役に立てるよう
がんばっていきますので、
引き続きよろしくお願い致します。
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◆2・ 本日のテーマ
仕組で解決するにはどうすれば良いのか。
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3年6か月
このメールマガジンの配信が
続いた年月です。
早いものですが、
始めた当初はここまで続くとは
思いませんでした。
何しろ日記なんて1週間も
続いたことのない私が続けていくには
「毎日配信しかない」と
スタートしたわけですから。
それでも実績としては説得力があるようで、
たまにメルマガを始めたいという
相談があります。
その時にお伝えしているのは、
仕組で解決するにはどうすれば良いか
これを考えてから実行するように
ということです。
根性ややる気、モチベーション
目に見えないものに頼るのは
イザという時だけ。
メルマガでは「時刻と時間」
つまり、いつ、どれだけ時間をかけるのか
これを先に決めました。
もちろん、これだけではありませんが、
ここが続けるポイントだったのです。
職場でこんなことがありませんか?
いつでも相談してよ
と言っていた上司に相談すると
いちいち相談されても困る!
ダメな上司だと決めつけずに
仕組で解決できる道を探ると
どうなるのか。
上司がカッとなった原因は
集中して仕事をしている時だった
という傾向がわかれば
スケジュールを公開する
ことで、予防ができます。
集中して仕事をしている時に
横から声をかけられ、
浮かんでいた良いアイデアが飛んでしまった。
それはそれで
生産性に問題がでてくるわけで、
相談しても良い時間帯が
目に見えていないことが問題なのです。
パワハラと指摘され、
残念な結果にならないように
仕組を考えることで
解決策は見つかるはずです。
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入院中はさすがに
音声録音はできませんでしたが、
それでも配信だけは続けました。
根性が必要な時もあります。
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現在、ご案内できる公開セミナーは
ございません。
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【プロフィール】
社会保険労務士
昭和43年大分市生まれ。
大学卒業後、株式会社三越に入社。
婦人洋品担当として銀座店、
福岡店勤務などを経て、
3度の受験の末、ようやく
平成18年に社会保険労務士の
資格を取得。
平成21年1月
「社会保険労務士 篠原事務所」設立
自治体や企業からオーダーされる
講演や研修は、年間100回を
超える。
アマチュア野球の公式審判員
1級ライセンスを持つ全国唯一
(自分調べ)の社会保険労務士として、
法令遵守のジャッジのみならず、
学童から高校、社会人までの
幅広いカテゴリーの試合で
グラウンドを駆け回っている。
「月曜(休み明け)の朝が待ち遠しくて
ワクワクする職場作り」を提唱。
【ご意見・ご感想】
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発行元 : 社会保険労務士 篠原事務所
発行責任者:篠原 丈司
■ 公式サイト
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