優先順位のツボ バックナンバー
| 日時 | タイトル |
|---|---|
| 2019/11/01(金) 12:00 | 【優先順位のツボ 】行きたい方向を創造する２つの効果的な取組 |
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■ 音声付きメールマガジン【優先順位のツボ】■
2019.11.1 Vol. 1,310
本日のテーマ：
行きたい方向を創造する２つの効果的な取組
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
このメールマガジンは音声でも配信しています。
ご視聴はこちらから・・・
https://youtu.be/jd1HW_RKB2I
◆１・ 昨日のこと
◆２・ 本日のテーマ
◆３・ 編集後記
◆４・ セミナー情報
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
社会保険労務士の
篠原 丈司（しのはら たけし）です。
仕事に野球審判、子育て・・・
試行錯誤する中で気づいたポイント
「優先順位のツボ」を日刊でお届けしています。
どうぞお気楽にお読みください。
バックナンバーはこちらから・・・
http://simmer-ex.com/bkn38983/priority/
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◆１・ 昨日のこと
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
社会のインフラを支える企業での
管理職研修に登壇しました。
毎年この時期に
コンプライアンス月間としての
研修を行うようで、
今回のテーマはハラスメントです。
手応え十分。
呼んでいただいた方の顔を
つぶさずに終えられたと思います。
午後は打ち合わせが２件。
今後の新しい展開が見えてきました。
忙しくなりそうなので、
何かを辞める決断をする必要が
ありそうです。
２０１９年登壇記録集計中
８８回目
参加者５０名（累計３，４４２名）
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
◆２・ 本日のテーマ
行きたい方向を創造する２つの効果的な取組
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
タイムマネジメントのスタートは
「行きたい方向を決める」
まずはここからです。
とかく、効率の良い働き方の
テクニック論に走りがちですが、
残業が減って早く帰宅しても
やることが無ければ
アルコールに走ってしまうかも
しれません。
帰る理由が必要なのです。
この部分が抜けた働き方改革では
表面的な取組で終わってしまうでしょう。
私が取り組んでいることは２つあります。
研修でもオススメしていることです。
まずは、
「○年後の幸せな姿を描く」というものです。
文字ではなくビジュアルの方が良いので
ネットや雑誌からピンとくるものを
切り貼りして作っています。
この「○年後」は何年でも構いませんが
これまでやってきた経験からだと
５年後ぐらいがベストです。
もう１つは、
「死ぬまでに達成したい１００のリスト」
あえて（実質的に）期限を決めていないので
あれやりたいな、これもやりたいなと
自由に発想することができます。
「２０代前半の体重を達成維持する」
絶対に無理だと思っていたこの項目も
今朝到達しました。
毎日見ていると
２割ぐらいは自然と達成しているので
やらない手はありません。
この２つの組み合わせから
未来を創造すると
今日やるべき事が見えてくる
というわけです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
◆３・ 編集後記
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
「今を生きる」
そのとおりです。
ですが、
「行きたい方向」が決まっていないと
「今を“適当に”生きている」ことに
なりかねません。
なぜなら、
何をやればいいのかわからないからです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
◆４・ セミナー情報
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
現在、ご案内できる公開セミナーは
ございません。
◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆
【プロフィール】
社会保険労務士
昭和４３年大分市生まれ。
大学卒業後、株式会社三越に入社。
婦人洋品担当として銀座店、
福岡店勤務などを経て、
３度の受験の末、ようやく
平成１８年に社会保険労務士の
資格を取得。
平成２１年１月
「社会保険労務士 篠原事務所」設立
自治体や企業からオーダーされる
講演や研修は、年間１００回を
超える。
アマチュア野球の公式審判員
１級ライセンスを持つ全国唯一
（自分調べ）の社会保険労務士として、
法令遵守のジャッジのみならず、
学童から高校、社会人までの
幅広いカテゴリーの試合で
グラウンドを駆け回っている。
「月曜（休み明け）の朝が待ち遠しくて
ワクワクする職場作り」を提唱。
【ご意見・ご感想】
info@happy-spiral.jp
お待ちしています！
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
発行元 ： 社会保険労務士 篠原事務所
発行責任者：篠原 丈司
■ 公式サイト
https://happy-spiral.jp/
■ マイベストプロ大分
http://mbp-oita.com/happy-spiral/
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※お手数ですが配信停止は、以下の画面から
お手続きください。
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Copyright 2019- takeshi shinohara
記載事項の著作権は当方に帰属します。
無断転載・流用はご遠慮下さい。
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行きたい方向を創造する２つの効果的な取組
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◆１・ 昨日のこと
◆２・ 本日のテーマ
◆３・ 編集後記
◆４・ セミナー情報
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社会保険労務士の
篠原 丈司（しのはら たけし）です。
仕事に野球審判、子育て・・・
試行錯誤する中で気づいたポイント
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どうぞお気楽にお読みください。
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◆１・ 昨日のこと
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
社会のインフラを支える企業での
管理職研修に登壇しました。
毎年この時期に
コンプライアンス月間としての
研修を行うようで、
今回のテーマはハラスメントです。
手応え十分。
呼んでいただいた方の顔を
つぶさずに終えられたと思います。
午後は打ち合わせが２件。
今後の新しい展開が見えてきました。
忙しくなりそうなので、
何かを辞める決断をする必要が
ありそうです。
２０１９年登壇記録集計中
８８回目
参加者５０名（累計３，４４２名）
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◆２・ 本日のテーマ
行きたい方向を創造する２つの効果的な取組
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
タイムマネジメントのスタートは
「行きたい方向を決める」
まずはここからです。
とかく、効率の良い働き方の
テクニック論に走りがちですが、
残業が減って早く帰宅しても
やることが無ければ
アルコールに走ってしまうかも
しれません。
帰る理由が必要なのです。
この部分が抜けた働き方改革では
表面的な取組で終わってしまうでしょう。
私が取り組んでいることは２つあります。
研修でもオススメしていることです。
まずは、
「○年後の幸せな姿を描く」というものです。
文字ではなくビジュアルの方が良いので
ネットや雑誌からピンとくるものを
切り貼りして作っています。
この「○年後」は何年でも構いませんが
これまでやってきた経験からだと
５年後ぐらいがベストです。
もう１つは、
「死ぬまでに達成したい１００のリスト」
あえて（実質的に）期限を決めていないので
あれやりたいな、これもやりたいなと
自由に発想することができます。
「２０代前半の体重を達成維持する」
絶対に無理だと思っていたこの項目も
今朝到達しました。
毎日見ていると
２割ぐらいは自然と達成しているので
やらない手はありません。
この２つの組み合わせから
未来を創造すると
今日やるべき事が見えてくる
というわけです。
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◆３・ 編集後記
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「今を生きる」
そのとおりです。
ですが、
「行きたい方向」が決まっていないと
「今を“適当に”生きている」ことに
なりかねません。
なぜなら、
何をやればいいのかわからないからです。
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◆４・ セミナー情報
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現在、ご案内できる公開セミナーは
ございません。
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【プロフィール】
社会保険労務士
昭和４３年大分市生まれ。
大学卒業後、株式会社三越に入社。
婦人洋品担当として銀座店、
福岡店勤務などを経て、
３度の受験の末、ようやく
平成１８年に社会保険労務士の
資格を取得。
平成２１年１月
「社会保険労務士 篠原事務所」設立
自治体や企業からオーダーされる
講演や研修は、年間１００回を
超える。
アマチュア野球の公式審判員
１級ライセンスを持つ全国唯一
（自分調べ）の社会保険労務士として、
法令遵守のジャッジのみならず、
学童から高校、社会人までの
幅広いカテゴリーの試合で
グラウンドを駆け回っている。
「月曜（休み明け）の朝が待ち遠しくて
ワクワクする職場作り」を提唱。
【ご意見・ご感想】
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お待ちしています！
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発行元 ： 社会保険労務士 篠原事務所
発行責任者：篠原 丈司
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