優先順位のツボ バックナンバー
日時 | タイトル |
---|---|
2023/04/09(日) 12:00 | 【優先順位のツボ】「やった感」は自己肯定感を上げる。 |
_______________________
■ メールマガジン【優先順位のツボ】■
2023.4.9 Vol. 2,565
本日のテーマ:
「やった感」は自己肯定感を上げる。
_______________________
note
「今日のタスク以外を目の前から消すと、
生産性は上がる」
https://note.com/happyspiral86400/n/n7fa592bca84b
note音声ブログ
「締め切りに追われているあなたへ」
https://note.com/happyspiral86400/n/na3347ecc2e6b
OABマイベストプロファイルで
地元の専門家として紹介されました。
https://youtu.be/HPQPre-LglY
「ありがとう!TV」で
オンライン対談をさせていただきました。
https://www.youtube.com/watch?v=5v8kMLWaTKc
2022年10月18日発行の大分合同新聞4面で
タイムマネジメントの取り組みについて
紹介していただきました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/4776
◆1・ 昨日のこと
◆2・ 本日のテーマ
◆3・ 編集後記
◆4・ セミナー情報
_______________________
タイムマネジメント研究家の
篠原 丈司(しのはら たけし)です。
「時間の使い方を変えると人生が変わる」
自らが試行錯誤で実践してきた
効率的な時間の使い方のコツを
日刊でお届けしています。
どうぞお楽しみください。
バックナンバーはこちらから・・・
※2,000号までは音声付きです。
http://simmer-ex.com/bkn38983/priority/
________________
◆1・ 昨日のこと
________________
疲労が抜けきれない土曜日。
今日はノンビリすると決めて
朝からダラダラと過ごしました。
家族とテレビを見たり、
読書をしたり、昼寝をしたり・・・。
たまにはこういう日があっても良いですね。
【2023年 記録集計中】
<登壇> 目標100回
19回(全累計934回)
受講者数年累計485名
<読書> 目標100冊
4月8日1冊読了・4月合計1冊
(年累計23冊)
<素振り> 目標100回
4月8日未実施・4月合計0回
(年累計9回)
<2重飛び> 目標100回
4月8日未実施・4月合計0回
(年累計9回)連続最高41回
<初めてのこと> 目標100個
4月8日0個・4月合計0個
(年累計17個)
_______________________
◆2・ 本日のテーマ
「やった感」は自己肯定感を上げる。
_______________________
日々の仕事が終わったかどうか。
皆さんはどうやって判断しているのでしょうか。
これって、かなり重要です。
やってもやっても終わらない仕事に
モチベーションを継続することは
困難だからです。
百貨店時代を思い出してみると、
催事の運営が一番やりがいを感じていました。
その要因は、
目標達成という短期的なゴールがある点と、
開始と終了がはっきりしている点だと思います。
一方で日々の仕事において
「終わり」を見出すことはなかなか難しく、
強いて言えば終業時刻ということなのですが、
それでは「やった感」は乏しいもの。
私の場合、
顧問契約をベースに
手続き代行をしていた頃より、
登壇や単発、短期間の支援が中心の
今の方が、
モチベーションが高いのは、
そういうことなのでしょう。
考えてみると、
多くの仕事は連続していて、
終わりがわかりづらいものです。
では、どうやったら終わりを
作ることができるのでしょうか。
1つの答えがTODOリストです。
役に立たないという方もいますが、
それはやり方が悪いのであって、
少なくとも今日の仕事が
終わったかどうかを判定するためには
必要なものです。
できれば、剥がすと無くなる付箋ではなく、
赤鉛筆で消せる手帳(紙)の方が
圧倒的に自己肯定感に影響します。
やった感が得られないと、
人のモチベーションは簡単に落ちる
というわけです。
________________
◆3・ 編集後記
________________
今日から毎年恒例の合宿に入ります。
事業戦略を練ったり
大量の読書で2泊3日。
疲労回復の湯治も兼ねています。
________________
◆4・ セミナー情報
________________
ご案内できる公開セミナーは現在ありません。
◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆
【プロフィール】
社会保険労務士
昭和43年大分市生まれ。
大学卒業後、株式会社三越に入社。
婦人洋品担当として銀座店、
福岡店勤務などを経て、
3度の受験の末、ようやく
平成18年に社会保険労務士の
資格を取得。
平成21年1月
「社会保険労務士 篠原事務所」設立
自治体や企業からオーダーされる
講演や研修は、年間100回を超える。
アマチュア野球の公式審判員
1級ライセンスを持つ全国唯一
(自分調べ)の社会保険労務士として、
法令順守のジャッジのみならず、
学童から高校、社会人までの
幅広いカテゴリーの試合で
グラウンドを駆け回っている。
「月曜(休み明け)の朝が待ち遠しくて
ワクワクする職場作り」を提唱。
【ご意見・ご感想】
info@happy-spiral.jp
お待ちしています!
_______________________
発行元 : 社会保険労務士 篠原事務所
発行責任者:篠原 丈司
■ 公式サイト
https://happy-spiral.jp/
■ マイベストプロ大分
http://mbp-oita.com/happy-spiral/
_______________________
※お手数ですが配信停止は、以下の画面から
お手続きください。
https://brutality-ex.jp/fx38983/priority
Copyright 2022- takeshi shinohara
記載事項の著作権は当方に帰属します。
無断転載・流用はご遠慮下さい。
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生産性は上がる」
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地元の専門家として紹介されました。
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「ありがとう!TV」で
オンライン対談をさせていただきました。
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2022年10月18日発行の大分合同新聞4面で
タイムマネジメントの取り組みについて
紹介していただきました。※掲載許諾済
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◆1・ 昨日のこと
◆2・ 本日のテーマ
◆3・ 編集後記
◆4・ セミナー情報
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タイムマネジメント研究家の
篠原 丈司(しのはら たけし)です。
「時間の使い方を変えると人生が変わる」
自らが試行錯誤で実践してきた
効率的な時間の使い方のコツを
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どうぞお楽しみください。
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今日はノンビリすると決めて
朝からダラダラと過ごしました。
家族とテレビを見たり、
読書をしたり、昼寝をしたり・・・。
たまにはこういう日があっても良いですね。
【2023年 記録集計中】
<登壇> 目標100回
19回(全累計934回)
受講者数年累計485名
<読書> 目標100冊
4月8日1冊読了・4月合計1冊
(年累計23冊)
<素振り> 目標100回
4月8日未実施・4月合計0回
(年累計9回)
<2重飛び> 目標100回
4月8日未実施・4月合計0回
(年累計9回)連続最高41回
<初めてのこと> 目標100個
4月8日0個・4月合計0個
(年累計17個)
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◆2・ 本日のテーマ
「やった感」は自己肯定感を上げる。
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日々の仕事が終わったかどうか。
皆さんはどうやって判断しているのでしょうか。
これって、かなり重要です。
やってもやっても終わらない仕事に
モチベーションを継続することは
困難だからです。
百貨店時代を思い出してみると、
催事の運営が一番やりがいを感じていました。
その要因は、
目標達成という短期的なゴールがある点と、
開始と終了がはっきりしている点だと思います。
一方で日々の仕事において
「終わり」を見出すことはなかなか難しく、
強いて言えば終業時刻ということなのですが、
それでは「やった感」は乏しいもの。
私の場合、
顧問契約をベースに
手続き代行をしていた頃より、
登壇や単発、短期間の支援が中心の
今の方が、
モチベーションが高いのは、
そういうことなのでしょう。
考えてみると、
多くの仕事は連続していて、
終わりがわかりづらいものです。
では、どうやったら終わりを
作ることができるのでしょうか。
1つの答えがTODOリストです。
役に立たないという方もいますが、
それはやり方が悪いのであって、
少なくとも今日の仕事が
終わったかどうかを判定するためには
必要なものです。
できれば、剥がすと無くなる付箋ではなく、
赤鉛筆で消せる手帳(紙)の方が
圧倒的に自己肯定感に影響します。
やった感が得られないと、
人のモチベーションは簡単に落ちる
というわけです。
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事業戦略を練ったり
大量の読書で2泊3日。
疲労回復の湯治も兼ねています。
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________________
ご案内できる公開セミナーは現在ありません。
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【プロフィール】
社会保険労務士
昭和43年大分市生まれ。
大学卒業後、株式会社三越に入社。
婦人洋品担当として銀座店、
福岡店勤務などを経て、
3度の受験の末、ようやく
平成18年に社会保険労務士の
資格を取得。
平成21年1月
「社会保険労務士 篠原事務所」設立
自治体や企業からオーダーされる
講演や研修は、年間100回を超える。
アマチュア野球の公式審判員
1級ライセンスを持つ全国唯一
(自分調べ)の社会保険労務士として、
法令順守のジャッジのみならず、
学童から高校、社会人までの
幅広いカテゴリーの試合で
グラウンドを駆け回っている。
「月曜(休み明け)の朝が待ち遠しくて
ワクワクする職場作り」を提唱。
【ご意見・ご感想】
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