優先順位のツボ バックナンバー
日時 | タイトル |
---|---|
2023/11/03(金) 12:00 | 【優先順位のツボ】現状維持か現状変更か |
_______________________
■ メールマガジン【優先順位のツボ】■
2023.11.3 Vol. 2,773
本日のテーマ:
現状維持か現状変更か
_______________________
note
「数字で考えると何でもできる」
https://note.com/happyspiral86400/n/nd4af1d1eae8c
2023年8月2日発行の大分合同新聞に
小中学生の保護者を対象とした
「子ども向けタイムマネジメントセミナー」
の様子が紹介されました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/5164
note音声ブログ
「締め切りに追われているあなたへ」
https://note.com/happyspiral86400/n/na3347ecc2e6b
OABマイベストプロファイルで
地元の専門家として紹介されました。
https://youtu.be/HPQPre-LglY
「ありがとう!TV」で
オンライン対談をさせていただきました。
https://www.youtube.com/watch?v=5v8kMLWaTKc
2022年10月18日発行の大分合同新聞4面で
タイムマネジメントの取り組みについて
紹介していただきました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/4776
◆1・ 昨日のこと
◆2・ 本日のテーマ
◆3・ 編集後記
◆4・ セミナー情報
_______________________
タイムマネジメント研究家の
篠原 丈司(しのはら たけし)です。
「時間の使い方を変えると人生が変わる」
自らが試行錯誤で実践してきた
効率的な時間の使い方のコツを
日刊でお届けしています。
どうぞお楽しみください。
バックナンバーはこちらから・・・
※2,000号までは音声付きです。
http://simmer-ex.com/bkn38983/priority/
________________
◆1・ 昨日のこと
________________
朝はオンラインミーティングからスタートし、
そのまま午前中は自宅でタスク処理。
午後からは外出。
散髪でスッキリし、サウナで整え、
書道教室の出待ちの時間を利用して
コメダ全メニュー制覇チャレンジを
再開しました。
夕食前にギリギリOKという視点で
メニューを探すと
「ミニコメバスケット」を発見。
そこはコメダクオリティ。
想定以上のボリュームでした。
【2023年 記録集計中】
<登壇> 目標100回
72回(全累計987回)
受講者数年累計1,880名
<読書> 目標100冊
11月2日0冊読了・11月合計0冊
(年累計66冊)
<素振り> 目標100回
11月2日未実施・11月合計0回
(年累計17回)
<2重飛び> 目標100回
11月2日未実施・11月合計0回
(年累計17回)連続最高50回
<初めてのこと> 目標100個
11月2日0個・11月合計0個
(年累計52個)
_______________________
◆2・ 本日のテーマ
現状維持か現状変更か
_______________________
ある会社から
業務の見直しについての相談を受けています。
スケジュールを組んでいても、
突発的な注文が入ったりすると
変更を余儀なくされる
という悩みを抱えています。
予定と実績が合わない場合、
原因を探ることから始めますが、
その前にやっておきたいことがあります。
それは「何が嫌なのか」
「どうしたいのか」という
理由とゴールをはっきりさせておく
ということです。
スケジュールどおりにいかないことで
残業が発生することが嫌なのか、
納期に遅れが生じることが嫌なのか、
そもそものズレが嫌なのか・・・。
いずれにしても、
予定と実績を合わせていくことを
求めているわけですが、
改善したい理由や
実現したいゴールによっては
対策も変わってきます。
改善とは現状変更。
今やっていることを変えずに
未来をより良くしようだなんて
クレイジーだ
かのアインシュタインも
このような趣旨のことを言っていました。
ところが私たちは、
この現状変更を好まない生き物です。
変わることで起こるかもしれない
不安を抱えるより、
現状維持のデメリットを
受け入れる選択をしてしまいがち
なのです。
私たちの現状は
自分が我慢できることで成り立っています。
ここから飛び出すには相当の理由が必要。
そこまでして変えたくないから
言い訳が出てくるのです。
これまでやってきたことを
否定されたくないから
変更を拒むのです。
現状維持は停滞ではありません。
周囲が成長していく中では後退なのです。
だからこそ、
今やっていることの
何かを変えなければならないのですが、
そこには
なぜ現状から飛び出るのか
という理由と
どうなりたいのか
という明確なゴールが必要だ
というわけです。
________________
◆3・ 編集後記
________________
今日から3連休という方も多いでしょう。
仕事はありますが、
この2週間で溜まった疲れを回復させたいと
考えています。
________________
◆4・ セミナー情報
________________
ご案内できる公開セミナーは現在ありません。
◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆
【プロフィール】
社会保険労務士
昭和43年大分市生まれ。
大学卒業後、株式会社三越に入社。
婦人洋品担当として銀座店、
福岡店勤務などを経て、
3度の受験の末、ようやく
平成18年に社会保険労務士の
資格を取得。
平成21年1月
「社会保険労務士 篠原事務所」設立
自治体や企業からオーダーされる
講演や研修は、年間100回を超える。
アマチュア野球の公式審判員
1級ライセンスを持つ全国唯一
(自分調べ)の社会保険労務士として、
法令順守のジャッジのみならず、
学童から高校、社会人までの
幅広いカテゴリーの試合で
グラウンドを駆け回っている。
「月曜(休み明け)の朝が待ち遠しくて
ワクワクする職場作り」を提唱。
【ご意見・ご感想】
info@happy-spiral.jp
お待ちしています!
_______________________
発行元 : 社会保険労務士 篠原事務所
発行責任者:篠原 丈司
■ 公式サイト
https://happy-spiral.jp/
■ マイベストプロ大分
http://mbp-oita.com/happy-spiral/
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※お手数ですが配信停止は、以下の画面から
お手続きください。
https://brutality-ex.jp/fx38983/priority
Copyright 2023- takeshi shinohara
記載事項の著作権は当方に帰属します。
無断転載・流用はご遠慮下さい。
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現状維持か現状変更か
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小中学生の保護者を対象とした
「子ども向けタイムマネジメントセミナー」
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地元の専門家として紹介されました。
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「ありがとう!TV」で
オンライン対談をさせていただきました。
https://www.youtube.com/watch?v=5v8kMLWaTKc
2022年10月18日発行の大分合同新聞4面で
タイムマネジメントの取り組みについて
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◆1・ 昨日のこと
◆2・ 本日のテーマ
◆3・ 編集後記
◆4・ セミナー情報
_______________________
タイムマネジメント研究家の
篠原 丈司(しのはら たけし)です。
「時間の使い方を変えると人生が変わる」
自らが試行錯誤で実践してきた
効率的な時間の使い方のコツを
日刊でお届けしています。
どうぞお楽しみください。
バックナンバーはこちらから・・・
※2,000号までは音声付きです。
http://simmer-ex.com/bkn38983/priority/
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◆1・ 昨日のこと
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朝はオンラインミーティングからスタートし、
そのまま午前中は自宅でタスク処理。
午後からは外出。
散髪でスッキリし、サウナで整え、
書道教室の出待ちの時間を利用して
コメダ全メニュー制覇チャレンジを
再開しました。
夕食前にギリギリOKという視点で
メニューを探すと
「ミニコメバスケット」を発見。
そこはコメダクオリティ。
想定以上のボリュームでした。
【2023年 記録集計中】
<登壇> 目標100回
72回(全累計987回)
受講者数年累計1,880名
<読書> 目標100冊
11月2日0冊読了・11月合計0冊
(年累計66冊)
<素振り> 目標100回
11月2日未実施・11月合計0回
(年累計17回)
<2重飛び> 目標100回
11月2日未実施・11月合計0回
(年累計17回)連続最高50回
<初めてのこと> 目標100個
11月2日0個・11月合計0個
(年累計52個)
_______________________
◆2・ 本日のテーマ
現状維持か現状変更か
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ある会社から
業務の見直しについての相談を受けています。
スケジュールを組んでいても、
突発的な注文が入ったりすると
変更を余儀なくされる
という悩みを抱えています。
予定と実績が合わない場合、
原因を探ることから始めますが、
その前にやっておきたいことがあります。
それは「何が嫌なのか」
「どうしたいのか」という
理由とゴールをはっきりさせておく
ということです。
スケジュールどおりにいかないことで
残業が発生することが嫌なのか、
納期に遅れが生じることが嫌なのか、
そもそものズレが嫌なのか・・・。
いずれにしても、
予定と実績を合わせていくことを
求めているわけですが、
改善したい理由や
実現したいゴールによっては
対策も変わってきます。
改善とは現状変更。
今やっていることを変えずに
未来をより良くしようだなんて
クレイジーだ
かのアインシュタインも
このような趣旨のことを言っていました。
ところが私たちは、
この現状変更を好まない生き物です。
変わることで起こるかもしれない
不安を抱えるより、
現状維持のデメリットを
受け入れる選択をしてしまいがち
なのです。
私たちの現状は
自分が我慢できることで成り立っています。
ここから飛び出すには相当の理由が必要。
そこまでして変えたくないから
言い訳が出てくるのです。
これまでやってきたことを
否定されたくないから
変更を拒むのです。
現状維持は停滞ではありません。
周囲が成長していく中では後退なのです。
だからこそ、
今やっていることの
何かを変えなければならないのですが、
そこには
なぜ現状から飛び出るのか
という理由と
どうなりたいのか
という明確なゴールが必要だ
というわけです。
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◆3・ 編集後記
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今日から3連休という方も多いでしょう。
仕事はありますが、
この2週間で溜まった疲れを回復させたいと
考えています。
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◆4・ セミナー情報
________________
ご案内できる公開セミナーは現在ありません。
◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆
【プロフィール】
社会保険労務士
昭和43年大分市生まれ。
大学卒業後、株式会社三越に入社。
婦人洋品担当として銀座店、
福岡店勤務などを経て、
3度の受験の末、ようやく
平成18年に社会保険労務士の
資格を取得。
平成21年1月
「社会保険労務士 篠原事務所」設立
自治体や企業からオーダーされる
講演や研修は、年間100回を超える。
アマチュア野球の公式審判員
1級ライセンスを持つ全国唯一
(自分調べ)の社会保険労務士として、
法令順守のジャッジのみならず、
学童から高校、社会人までの
幅広いカテゴリーの試合で
グラウンドを駆け回っている。
「月曜(休み明け)の朝が待ち遠しくて
ワクワクする職場作り」を提唱。
【ご意見・ご感想】
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発行元 : 社会保険労務士 篠原事務所
発行責任者:篠原 丈司
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