優先順位のツボ バックナンバー
| 日時 | タイトル |
|---|---|
| 2024/08/04(日) 12:00 | 【優先順位のツボ】集中力とスケジューリングの関係 |
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■ メールマガジン【優先順位のツボ】■
2024.8.4 Vol. 3,048
本日のテーマ：
集中力とスケジューリングの関係
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
ｎｏｔｅ
「労働生産性の向上とはなんぞや？」
https://note.com/happyspiral86400/n/ncdc11994c6a3
マイベストプロコラム
「タイムマネジメントの技術は社会を変える」
https://mbp-japan.com/oita/happy-spiral/column/5166437/
「社労士の学校」に紹介されました。
https://prosemi.net/about_active_sr/
２０２３年８月２日発行の大分合同新聞に
小中学生の保護者を対象とした
「子ども向けタイムマネジメントセミナー」
の様子が紹介されました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/5164
ｎｏｔｅ音声ブログ
「締め切りに追われているあなたへ」
https://note.com/happyspiral86400/n/na3347ecc2e6b
ＯＡＢマイベストプロファイルで
地元の専門家として紹介されました。
https://youtu.be/HPQPre-LglY
「ありがとう！ＴＶ」で
オンライン対談をさせていただきました。
https://www.youtube.com/watch?v=5v8kMLWaTKc
２０２２年１０月１８日発行の大分合同新聞４面で
タイムマネジメントの取り組みについて
紹介していただきました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/4776
◆１・ 昨日のこと
◆２・ 本日のテーマ
◆３・ 編集後記
◆４・ 公開セミナー情報
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
タイムマネジメント研究家の
篠原 丈司（しのはら たけし）です。
「時間の使い方を変えると人生が変わる」
自らが試行錯誤で実践してきた
効率的な時間の使い方のコツを
日刊でお届けしています。
どうぞお楽しみください。
バックナンバーはこちらから・・・
※２，０００号までは音声付きです。
http://simmer-ex.com/bkn38983/priority/
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
◆１・ 昨日のこと
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
朝のルーティンを終えてから
事務所で仕事。
曜日に関係なく、
事務所で仕事をする時は
最長１５時までと決めています。
終わりが決まると
優先順位も決まります。
セミナー資料１本を仕上げ、
２つの研修資料作成を進めました。
これでエネルギーの大半を
消耗してしまったので、
考えなくても作業ができる
経理処理を行ってから帰宅。
高確率で家族が出かける
土曜日の夕方は
自宅で１人になれる貴重な自由時間。
刺し身に缶ビール１本で出来上がり。
安いものです。
【２０２４年 記録集計中】
＜読書＞ 目標１００冊
８月３日１冊読了・８月合計１冊
（年累計３８冊）
＜タイムマネジメント研修＞ 目標５０回
８月０回・年合計２６回
受講者数年合計７５６名
＜ダイエット＞ 目標１２ｋｇ減
マイナス０.１ｋｇ
（年累計マイナス２.６ｋｇ）
※週の最低体重を比較（月曜更新）
＜初めてのこと＞ 目標５０個
８月３日０個・８月合計０個
（年累計３９個）
＜縄跳び＞ 目標１００回
８月３日未実施・８月合計０回
（年累計２回）連続最高５０回
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
◆２・ 本日のテーマ
集中力とスケジューリングの関係
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
（現在）私が取り組んでいて
収入が入ってくる仕事は
ほぼ以下の５つに限られています。
（１）研修やセミナーの登壇
（２）現場への訪問支援
（３）自治体などの委員会への出席
（４）相談対応
（５）執筆
もちろん、
それ以外も付随する作業はあります。
確定申告に向けての経理処理、
直接的に収入に結びつくわけではない
メールマガジンやコラムの執筆、
整理整頓の時間も必要です。
人が集中できる時間は限られています。
私の場合は、
原則として事務所で仕事をするのは
１５時までが限界。
さらに１２時以降は
徐々に集中力が落ちてきます。
上記５つと
それに付随する業務の中で
優先順位が高いのが、
（１）の研修やセミナー資料の作成と
（５）の執筆です。
これらは断然、午前中が向いています。
１～３時間程度の
まとまった時間が必要なので、
１５分のスキマ時間に
取り組むことはありません。
メールマガジンやコラムの執筆も
同様に午前中に行います。
一方で、（１）の登壇、
そして（２）～（４）は
対面で会う仕事なので、
集中力は強制的に上がり、
午後でも問題ありません。
そして、経理処理は
午後でもスキマ時間でも進められます。
これらを踏まえた上で
スケジューリングをします。
重要な仕事が先ということではなく、
あくまでも
自分の集中力の推移に
仕事を合わせていくということです。
もちろん例外もあります。
確定申告前になると
朝から経理処理をしますし、
締め切り前になると
スキマ時間に原稿のチェックもします。
手をつけにくかった重たい仕事を
まず朝イチで取り組むこともあります。
しかしながら、大前提として、
集中力が必要な仕事は
集中力が高い時間帯に配分する。
これが労働生産性の上がる
スケジューリングだというわけです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
◆３・ 編集後記
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
私は自営業ということもあり、
１週間を法定労働時間の
４０時間では考えていません。
１週１６８時間から睡眠時間を除いた
およそ１２０時間の中で
生産性が上がる
スケジューリングをしています。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
◆４・ 公開セミナー情報
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
■ 採用戦略と労務管理の見直しセミナー
～成功のカギは人材にあり！
人事労務担当者のピットイン研修～
https://www.dkk-oita.co.jp/seminar/%e6%8e%a1%e7%94%a8%e6%88%a6%e7%95%a5%e3%81%a8%e5%8a%b4%e5%8b%99%e7%ae%a1%e7%90%86%e3%81%ae%e8%a6%8b%e7%9b%b4%e3%81%97%e3%82%bb%e3%83%9f%e3%83%8a%e3%83%bc/
大分県の求人倍率は
全国的にも非常に高く、
どの産業も人手不足に陥っています。
しかし、そういう時代だからこそ、
土台である法令順守は
採用や定着において一層重要な要素と
なってきます。
一方で労働法は毎年のように
法改正が行われ、
対応していくのも大変な状況です。
本セミナーでは、採用戦略、労務管理、
そして給与計算といった
人事労務担当者の重要な業務について、
ピットインのように日常業務から離れ、
基本的な部分から法改正、
そして実践的な給与計算まで
見直す内容となっています。
【日 時】８月２３日（金）１０時～１６時３０分
【会 場】大分銀行宗麟館 ５階大会議室
（大分市東大道１丁目９番１号）
【対象者】人事労務部門の管理者、担当者、経営幹部
【定 員】３０名
【受講料】ＤＫＫ会員：１１，０００円（税込）
ＤＫＫ会員プラス：８，８００円（税込）
非会員：２２，０００円（税込）
【お申込み・お問合せ】
株式会社 大銀経済経営研究所
ＴＥＬ：０９７－５３３－８１１１
この機会にどうぞご参加ください。
◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆
【プロフィール】
社会保険労務士
タイムマネジメント研究家
大学卒業後、株式会社三越に入社。
銀座店婦人洋品担当から
キャリアをスタート。
株式会社福岡三越（当時）の
草創期に参画し、
ショップ長として
テナントや部下の指導に当たる。
転職先で経験した過重労働の職場を
無くしたいという想いから
社会保険労務士を目指し、
２００６年に合格。
２００９年１月に大分市内で
社会保険労務士篠原事務所を設立。
法令順守の労務管理をベースに
働き方改革や業務改善の支援を行っている。
これまでに通算１，０００回を超える
研修や講演に登壇。
創業者向けの労務管理や給与計算、
管理職向けのハラスメント防止や部下指導、
タイムマネジメントをベースにした
新入社員研修などテーマは幅広い。
受講者数は、のべ３万人を超えている。
２０２２年６月１０日（時の記念日）には
子ども向けのタイムマネジメントを普及する
一般社団法人
ジュニアタイムマネジメント支援協会を設立。
「時の記念日」に全国の学校で
時間に関する授業が行われることを
人生の目標とし、
子どものみならず保護者や教員を
対象とした講座も人気を呼んでいる。
【ご意見・ご感想】
info@happy-spiral.jp
お待ちしています！
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
発行元 ： 社会保険労務士 篠原事務所
発行責任者：篠原 丈司
■ 公式サイト
https://happy-spiral.jp/
■ マイベストプロ大分
https://mbp-japan.com/oita/happy-spiral/
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※お手数ですが配信停止は、以下の画面から
お手続きください。
https://brutality-ex.jp/fx38983/priority
Copyright 2024- takeshi shinohara
記載事項の著作権は当方に帰属します。
無断転載・流用はご遠慮下さい。
■ メールマガジン【優先順位のツボ】■
2024.8.4 Vol. 3,048
本日のテーマ：
集中力とスケジューリングの関係
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ｎｏｔｅ
「労働生産性の向上とはなんぞや？」
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「タイムマネジメントの技術は社会を変える」
https://mbp-japan.com/oita/happy-spiral/column/5166437/
「社労士の学校」に紹介されました。
https://prosemi.net/about_active_sr/
２０２３年８月２日発行の大分合同新聞に
小中学生の保護者を対象とした
「子ども向けタイムマネジメントセミナー」
の様子が紹介されました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/5164
ｎｏｔｅ音声ブログ
「締め切りに追われているあなたへ」
https://note.com/happyspiral86400/n/na3347ecc2e6b
ＯＡＢマイベストプロファイルで
地元の専門家として紹介されました。
https://youtu.be/HPQPre-LglY
「ありがとう！ＴＶ」で
オンライン対談をさせていただきました。
https://www.youtube.com/watch?v=5v8kMLWaTKc
２０２２年１０月１８日発行の大分合同新聞４面で
タイムマネジメントの取り組みについて
紹介していただきました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/4776
◆１・ 昨日のこと
◆２・ 本日のテーマ
◆３・ 編集後記
◆４・ 公開セミナー情報
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
タイムマネジメント研究家の
篠原 丈司（しのはら たけし）です。
「時間の使い方を変えると人生が変わる」
自らが試行錯誤で実践してきた
効率的な時間の使い方のコツを
日刊でお届けしています。
どうぞお楽しみください。
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◆１・ 昨日のこと
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
朝のルーティンを終えてから
事務所で仕事。
曜日に関係なく、
事務所で仕事をする時は
最長１５時までと決めています。
終わりが決まると
優先順位も決まります。
セミナー資料１本を仕上げ、
２つの研修資料作成を進めました。
これでエネルギーの大半を
消耗してしまったので、
考えなくても作業ができる
経理処理を行ってから帰宅。
高確率で家族が出かける
土曜日の夕方は
自宅で１人になれる貴重な自由時間。
刺し身に缶ビール１本で出来上がり。
安いものです。
【２０２４年 記録集計中】
＜読書＞ 目標１００冊
８月３日１冊読了・８月合計１冊
（年累計３８冊）
＜タイムマネジメント研修＞ 目標５０回
８月０回・年合計２６回
受講者数年合計７５６名
＜ダイエット＞ 目標１２ｋｇ減
マイナス０.１ｋｇ
（年累計マイナス２.６ｋｇ）
※週の最低体重を比較（月曜更新）
＜初めてのこと＞ 目標５０個
８月３日０個・８月合計０個
（年累計３９個）
＜縄跳び＞ 目標１００回
８月３日未実施・８月合計０回
（年累計２回）連続最高５０回
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◆２・ 本日のテーマ
集中力とスケジューリングの関係
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
（現在）私が取り組んでいて
収入が入ってくる仕事は
ほぼ以下の５つに限られています。
（１）研修やセミナーの登壇
（２）現場への訪問支援
（３）自治体などの委員会への出席
（４）相談対応
（５）執筆
もちろん、
それ以外も付随する作業はあります。
確定申告に向けての経理処理、
直接的に収入に結びつくわけではない
メールマガジンやコラムの執筆、
整理整頓の時間も必要です。
人が集中できる時間は限られています。
私の場合は、
原則として事務所で仕事をするのは
１５時までが限界。
さらに１２時以降は
徐々に集中力が落ちてきます。
上記５つと
それに付随する業務の中で
優先順位が高いのが、
（１）の研修やセミナー資料の作成と
（５）の執筆です。
これらは断然、午前中が向いています。
１～３時間程度の
まとまった時間が必要なので、
１５分のスキマ時間に
取り組むことはありません。
メールマガジンやコラムの執筆も
同様に午前中に行います。
一方で、（１）の登壇、
そして（２）～（４）は
対面で会う仕事なので、
集中力は強制的に上がり、
午後でも問題ありません。
そして、経理処理は
午後でもスキマ時間でも進められます。
これらを踏まえた上で
スケジューリングをします。
重要な仕事が先ということではなく、
あくまでも
自分の集中力の推移に
仕事を合わせていくということです。
もちろん例外もあります。
確定申告前になると
朝から経理処理をしますし、
締め切り前になると
スキマ時間に原稿のチェックもします。
手をつけにくかった重たい仕事を
まず朝イチで取り組むこともあります。
しかしながら、大前提として、
集中力が必要な仕事は
集中力が高い時間帯に配分する。
これが労働生産性の上がる
スケジューリングだというわけです。
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◆３・ 編集後記
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私は自営業ということもあり、
１週間を法定労働時間の
４０時間では考えていません。
１週１６８時間から睡眠時間を除いた
およそ１２０時間の中で
生産性が上がる
スケジューリングをしています。
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◆４・ 公開セミナー情報
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■ 採用戦略と労務管理の見直しセミナー
～成功のカギは人材にあり！
人事労務担当者のピットイン研修～
https://www.dkk-oita.co.jp/seminar/%e6%8e%a1%e7%94%a8%e6%88%a6%e7%95%a5%e3%81%a8%e5%8a%b4%e5%8b%99%e7%ae%a1%e7%90%86%e3%81%ae%e8%a6%8b%e7%9b%b4%e3%81%97%e3%82%bb%e3%83%9f%e3%83%8a%e3%83%bc/
大分県の求人倍率は
全国的にも非常に高く、
どの産業も人手不足に陥っています。
しかし、そういう時代だからこそ、
土台である法令順守は
採用や定着において一層重要な要素と
なってきます。
一方で労働法は毎年のように
法改正が行われ、
対応していくのも大変な状況です。
本セミナーでは、採用戦略、労務管理、
そして給与計算といった
人事労務担当者の重要な業務について、
ピットインのように日常業務から離れ、
基本的な部分から法改正、
そして実践的な給与計算まで
見直す内容となっています。
【日 時】８月２３日（金）１０時～１６時３０分
【会 場】大分銀行宗麟館 ５階大会議室
（大分市東大道１丁目９番１号）
【対象者】人事労務部門の管理者、担当者、経営幹部
【定 員】３０名
【受講料】ＤＫＫ会員：１１，０００円（税込）
ＤＫＫ会員プラス：８，８００円（税込）
非会員：２２，０００円（税込）
【お申込み・お問合せ】
株式会社 大銀経済経営研究所
ＴＥＬ：０９７－５３３－８１１１
この機会にどうぞご参加ください。
◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆
【プロフィール】
社会保険労務士
タイムマネジメント研究家
大学卒業後、株式会社三越に入社。
銀座店婦人洋品担当から
キャリアをスタート。
株式会社福岡三越（当時）の
草創期に参画し、
ショップ長として
テナントや部下の指導に当たる。
転職先で経験した過重労働の職場を
無くしたいという想いから
社会保険労務士を目指し、
２００６年に合格。
２００９年１月に大分市内で
社会保険労務士篠原事務所を設立。
法令順守の労務管理をベースに
働き方改革や業務改善の支援を行っている。
これまでに通算１，０００回を超える
研修や講演に登壇。
創業者向けの労務管理や給与計算、
管理職向けのハラスメント防止や部下指導、
タイムマネジメントをベースにした
新入社員研修などテーマは幅広い。
受講者数は、のべ３万人を超えている。
２０２２年６月１０日（時の記念日）には
子ども向けのタイムマネジメントを普及する
一般社団法人
ジュニアタイムマネジメント支援協会を設立。
「時の記念日」に全国の学校で
時間に関する授業が行われることを
人生の目標とし、
子どものみならず保護者や教員を
対象とした講座も人気を呼んでいる。
【ご意見・ご感想】
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お待ちしています！
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発行元 ： 社会保険労務士 篠原事務所
発行責任者：篠原 丈司
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