優先順位のツボ バックナンバー
| 日時 | タイトル |
|---|---|
| 2024/09/16(月) 12:00 | 【優先順位のツボ】職場以外のコミュニティに所属する効果 |
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■ メールマガジン【優先順位のツボ】■
2024.9.16 Vol. 3,091
本日のテーマ：
職場以外のコミュニティに所属する効果
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
ｎｏｔｅ
「労働生産性の向上とはなんぞや？」
https://note.com/happyspiral86400/n/ncdc11994c6a3
マイベストプロコラム
「タイムマネジメントの技術は社会を変える」
https://mbp-japan.com/oita/happy-spiral/column/5166437/
「社労士の学校」に紹介されました。
https://prosemi.net/about_active_sr/
２０２３年８月２日発行の大分合同新聞に
小中学生の保護者を対象とした
「子ども向けタイムマネジメントセミナー」
の様子が紹介されました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/5164
ｎｏｔｅ音声ブログ
「締め切りに追われているあなたへ」
https://note.com/happyspiral86400/n/na3347ecc2e6b
ＯＡＢマイベストプロファイルで
地元の専門家として紹介されました。
https://youtu.be/HPQPre-LglY
「ありがとう！ＴＶ」で
オンライン対談をさせていただきました。
https://www.youtube.com/watch?v=5v8kMLWaTKc
２０２２年１０月１８日発行の大分合同新聞４面で
タイムマネジメントの取り組みについて
紹介していただきました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/4776
◆１・ 昨日のこと
◆２・ 本日のテーマ
◆３・ 編集後記
◆４・ 公開セミナー情報
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
タイムマネジメント研究家の
篠原 丈司（しのはら たけし）です。
「時間の使い方を変えると人生が変わる」
自らが試行錯誤で実践してきた
効率的な時間の使い方のコツを
日刊でお届けしています。
どうぞお楽しみください。
バックナンバーはこちらから・・・
※２，０００号までは音声付きです。
http://simmer-ex.com/bkn38983/priority/
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
◆１・ 昨日のこと
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
３連休の２日目も
ホームサウナからスタート。
少し疲労が抜けたようにあります。
こちらも２日連続のカフェで
モーニング。
タイムマネジメント研修の
３本の資料作成を進めます。
煮詰まったので事務所へ移動。
プリントアウトしてから確認し、
３本とも完成。
労務管理セミナーの
たたき台だけ作って帰宅し、
家族と商業施設をブラブラ。
夜はいつものテレビで大爆笑。
これでまた１週間頑張れます。
【２０２４年 記録集計中】
＜読書＞ 目標１００冊
９月１５日未読了・９月合計３冊
（年累計４５冊）
＜タイムマネジメント研修＞ 目標５０回
９月４回・年合計３５回
受講者数年合計（１，０１７名）
＜ダイエット＞ 目標１２ｋｇ減
マイナス０.３ｋｇ（９月１５日まで）
（年累計マイナス４.９ｋｇ）
※週の最低体重を比較（月曜更新）
＜初めてのこと＞ 目標５０個
９月１５日１個・９月合計４個
（年累計４６個）
・ヤンヤンツケボー
＜縄跳び＞ 目標１００回
９月１５日未実施・９月合計０回
（年累計２回）連続最高５０回
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
◆２・ 本日のテーマ
職場以外のコミュニティに所属する効果
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
私は、社会保険労務士会以外は
仕事上の組織に所属していません。
ここでの所属とは、
会員という意味です。
例えば、倫理法人会や
中小企業家同友会、商工団体、
青年会議所、ロータリーといった
団体の会員になり、
会の活動を通じて人脈を広げる
ということは
（ブランディング的にはともかく）
決して悪いことではありません。
（よく誘われますが）
私は全く興味がありませんが、
様々な人の価値観や生き方に触れる
ということは
自分自身の思考の幅を広げていきます。
一方で、趣味の野球は
今でも続けていますし、
その延長で野球の審判も
（今年は全くジャッジしていませんが）
１５年ほど続けてきました。
子どもが小学生の頃は
学校に絵本読み聞かせの
ボランティアに行っていましたし、
お世話になった放課後児童クラブは
保護者の自治だったので、
会長や会計長も経験しました。
仕事以外にも、地域活動、趣味、
副業、ボランティアなど
コミュニティはたくさんあります。
ある調査によると、
所属しているコミュニティの数と
メンタル不調の確率は比例するそうです。
数多くのコミュニティに
所属していると関わる人が増え、
色んな生き方があるということも
理解できるので、
メンタル不調は起きにくくなるのです。
会社と自宅の往復だけの毎日だと、
仕事が上手くいかなければ
「自分の人生はもうダメだ」と
なってしまいます。
まさに過去の自分（反省）。
それだけではなく、
毎日毎日、
同じ机に座り、
毎日同じ同僚と、
毎日同じ話をしていたら、
思考の轍（わだり）にハマり、
バイアス（思考の偏り）が
生まれます。
これでは社会の変革スピードに
付いていけるわけもありません。
職場を飛び出し、
勇気を出して色んなコミュニティに
飛び込んでみましょう。
きっと人生の幅が広がるはずです。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
◆３・ 編集後記
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
人生どん底だった３０代中盤の頃、
引き上げてくれたのは
当時住んでいた町内会の方々でした。
町内会のソフトボールチームに
誘われた私は、
いつもだったら断っていましたが、
なにせ人生どん底だったので、
なんとなく顔を出したらハマりました。
これが今につながっています。
あの時、躊躇していたらと思うと
ああ恐ろしい・・・。
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
◆４・ 公開セミナー情報
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
【ＮＥＷ！】
■ 若手社員向けタイムマネジメント研修
https://www.columbus.or.jp/2024/08/21/%e3%80%90%e7%a0%94%e4%bf%ae%e3%80%91%e3%80%8c%e8%8b%a5%e6%89%8b%e7%a4%be%e5%93%a1%e5%90%91%e3%81%91%e3%82%bf%e3%82%a4%e3%83%a0%e3%83%9e%e3%83%8d%e3%82%b8%e3%83%a1%e3%83%b3%e3%83%88%e8%ac%9b%e5%ba%a7-2/
働き方改革とは、
まさに「働き方」を変えること。
これまで無意識で行ってきた
「労働時間の長さだけで課題を解決する」
という思考から脱却しなければなりません。
その為にはタイムマネジメントの知識は
必要不可欠です。
この講座では、
座学とグループワークを通じて
「本当に大切なことに
有限な時間を使う技術」をお伝えします。
【日 時】９月２６日（木）
９時３０分～１６時３０分
【会 場】大分県産業創造機構研修室
（大分市東春日町１７-２０
ソフトパークセンタービル３F）
【対象者】３０代までの若手社員または研修担当者
【定 員】２０名
【受講料】１０，２００円
※一般会員 ８，１６０円 特別会員７，１４０円
【お申込み・お問合せ】
公益財団法人 大分県産業創造機構
総務企画課 (担当：大渡)
ＴＥＬ：０９７－５３４－４７０２
https://forms.gle/L2hb9urXykRBHqZa7
この機会にどうぞご参加ください。
◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆
【プロフィール】
社会保険労務士
タイムマネジメント研究家
大学卒業後、株式会社三越に入社。
銀座店婦人洋品担当から
キャリアをスタート。
株式会社福岡三越（当時）の
草創期に参画し、
ショップ長として
テナントや部下の指導に当たる。
転職先で経験した過重労働の職場を
無くしたいという想いから
社会保険労務士を目指し、
２００６年に合格。
２００９年１月に大分市内で
社会保険労務士篠原事務所を設立。
法令順守の労務管理をベースに
働き方改革や業務改善の支援を行っている。
これまでに通算１，０００回を超える
研修や講演に登壇。
創業者向けの労務管理や給与計算、
管理職向けのハラスメント防止や部下指導、
タイムマネジメントをベースにした
新入社員研修などテーマは幅広い。
受講者数は、のべ３万人を超えている。
２０２２年６月１０日（時の記念日）には
子ども向けのタイムマネジメントを普及する
一般社団法人
ジュニアタイムマネジメント支援協会を設立。
「時の記念日」に全国の学校で
時間に関する授業が行われることを
人生の目標とし、
子どものみならず保護者や教員を
対象とした講座も人気を呼んでいる。
【ご意見・ご感想】
info@happy-spiral.jp
お待ちしています！
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発行元 ： 社会保険労務士 篠原事務所
発行責任者：篠原 丈司
■ 公式サイト
https://happy-spiral.jp/
■ マイベストプロ大分
https://mbp-japan.com/oita/happy-spiral/
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※お手数ですが配信停止は、以下の画面から
お手続きください。
https://brutality-ex.jp/fx38983/priority
Copyright 2024- takeshi shinohara
記載事項の著作権は当方に帰属します。
無断転載・流用はご遠慮下さい。
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2024.9.16 Vol. 3,091
本日のテーマ：
職場以外のコミュニティに所属する効果
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ｎｏｔｅ
「労働生産性の向上とはなんぞや？」
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マイベストプロコラム
「タイムマネジメントの技術は社会を変える」
https://mbp-japan.com/oita/happy-spiral/column/5166437/
「社労士の学校」に紹介されました。
https://prosemi.net/about_active_sr/
２０２３年８月２日発行の大分合同新聞に
小中学生の保護者を対象とした
「子ども向けタイムマネジメントセミナー」
の様子が紹介されました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/5164
ｎｏｔｅ音声ブログ
「締め切りに追われているあなたへ」
https://note.com/happyspiral86400/n/na3347ecc2e6b
ＯＡＢマイベストプロファイルで
地元の専門家として紹介されました。
https://youtu.be/HPQPre-LglY
「ありがとう！ＴＶ」で
オンライン対談をさせていただきました。
https://www.youtube.com/watch?v=5v8kMLWaTKc
２０２２年１０月１８日発行の大分合同新聞４面で
タイムマネジメントの取り組みについて
紹介していただきました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/4776
◆１・ 昨日のこと
◆２・ 本日のテーマ
◆３・ 編集後記
◆４・ 公開セミナー情報
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
タイムマネジメント研究家の
篠原 丈司（しのはら たけし）です。
「時間の使い方を変えると人生が変わる」
自らが試行錯誤で実践してきた
効率的な時間の使い方のコツを
日刊でお届けしています。
どうぞお楽しみください。
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◆１・ 昨日のこと
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３連休の２日目も
ホームサウナからスタート。
少し疲労が抜けたようにあります。
こちらも２日連続のカフェで
モーニング。
タイムマネジメント研修の
３本の資料作成を進めます。
煮詰まったので事務所へ移動。
プリントアウトしてから確認し、
３本とも完成。
労務管理セミナーの
たたき台だけ作って帰宅し、
家族と商業施設をブラブラ。
夜はいつものテレビで大爆笑。
これでまた１週間頑張れます。
【２０２４年 記録集計中】
＜読書＞ 目標１００冊
９月１５日未読了・９月合計３冊
（年累計４５冊）
＜タイムマネジメント研修＞ 目標５０回
９月４回・年合計３５回
受講者数年合計（１，０１７名）
＜ダイエット＞ 目標１２ｋｇ減
マイナス０.３ｋｇ（９月１５日まで）
（年累計マイナス４.９ｋｇ）
※週の最低体重を比較（月曜更新）
＜初めてのこと＞ 目標５０個
９月１５日１個・９月合計４個
（年累計４６個）
・ヤンヤンツケボー
＜縄跳び＞ 目標１００回
９月１５日未実施・９月合計０回
（年累計２回）連続最高５０回
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◆２・ 本日のテーマ
職場以外のコミュニティに所属する効果
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私は、社会保険労務士会以外は
仕事上の組織に所属していません。
ここでの所属とは、
会員という意味です。
例えば、倫理法人会や
中小企業家同友会、商工団体、
青年会議所、ロータリーといった
団体の会員になり、
会の活動を通じて人脈を広げる
ということは
（ブランディング的にはともかく）
決して悪いことではありません。
（よく誘われますが）
私は全く興味がありませんが、
様々な人の価値観や生き方に触れる
ということは
自分自身の思考の幅を広げていきます。
一方で、趣味の野球は
今でも続けていますし、
その延長で野球の審判も
（今年は全くジャッジしていませんが）
１５年ほど続けてきました。
子どもが小学生の頃は
学校に絵本読み聞かせの
ボランティアに行っていましたし、
お世話になった放課後児童クラブは
保護者の自治だったので、
会長や会計長も経験しました。
仕事以外にも、地域活動、趣味、
副業、ボランティアなど
コミュニティはたくさんあります。
ある調査によると、
所属しているコミュニティの数と
メンタル不調の確率は比例するそうです。
数多くのコミュニティに
所属していると関わる人が増え、
色んな生き方があるということも
理解できるので、
メンタル不調は起きにくくなるのです。
会社と自宅の往復だけの毎日だと、
仕事が上手くいかなければ
「自分の人生はもうダメだ」と
なってしまいます。
まさに過去の自分（反省）。
それだけではなく、
毎日毎日、
同じ机に座り、
毎日同じ同僚と、
毎日同じ話をしていたら、
思考の轍（わだり）にハマり、
バイアス（思考の偏り）が
生まれます。
これでは社会の変革スピードに
付いていけるわけもありません。
職場を飛び出し、
勇気を出して色んなコミュニティに
飛び込んでみましょう。
きっと人生の幅が広がるはずです。
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◆３・ 編集後記
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人生どん底だった３０代中盤の頃、
引き上げてくれたのは
当時住んでいた町内会の方々でした。
町内会のソフトボールチームに
誘われた私は、
いつもだったら断っていましたが、
なにせ人生どん底だったので、
なんとなく顔を出したらハマりました。
これが今につながっています。
あの時、躊躇していたらと思うと
ああ恐ろしい・・・。
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◆４・ 公開セミナー情報
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【ＮＥＷ！】
■ 若手社員向けタイムマネジメント研修
https://www.columbus.or.jp/2024/08/21/%e3%80%90%e7%a0%94%e4%bf%ae%e3%80%91%e3%80%8c%e8%8b%a5%e6%89%8b%e7%a4%be%e5%93%a1%e5%90%91%e3%81%91%e3%82%bf%e3%82%a4%e3%83%a0%e3%83%9e%e3%83%8d%e3%82%b8%e3%83%a1%e3%83%b3%e3%83%88%e8%ac%9b%e5%ba%a7-2/
働き方改革とは、
まさに「働き方」を変えること。
これまで無意識で行ってきた
「労働時間の長さだけで課題を解決する」
という思考から脱却しなければなりません。
その為にはタイムマネジメントの知識は
必要不可欠です。
この講座では、
座学とグループワークを通じて
「本当に大切なことに
有限な時間を使う技術」をお伝えします。
【日 時】９月２６日（木）
９時３０分～１６時３０分
【会 場】大分県産業創造機構研修室
（大分市東春日町１７-２０
ソフトパークセンタービル３F）
【対象者】３０代までの若手社員または研修担当者
【定 員】２０名
【受講料】１０，２００円
※一般会員 ８，１６０円 特別会員７，１４０円
【お申込み・お問合せ】
公益財団法人 大分県産業創造機構
総務企画課 (担当：大渡)
ＴＥＬ：０９７－５３４－４７０２
https://forms.gle/L2hb9urXykRBHqZa7
この機会にどうぞご参加ください。
◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆
【プロフィール】
社会保険労務士
タイムマネジメント研究家
大学卒業後、株式会社三越に入社。
銀座店婦人洋品担当から
キャリアをスタート。
株式会社福岡三越（当時）の
草創期に参画し、
ショップ長として
テナントや部下の指導に当たる。
転職先で経験した過重労働の職場を
無くしたいという想いから
社会保険労務士を目指し、
２００６年に合格。
２００９年１月に大分市内で
社会保険労務士篠原事務所を設立。
法令順守の労務管理をベースに
働き方改革や業務改善の支援を行っている。
これまでに通算１，０００回を超える
研修や講演に登壇。
創業者向けの労務管理や給与計算、
管理職向けのハラスメント防止や部下指導、
タイムマネジメントをベースにした
新入社員研修などテーマは幅広い。
受講者数は、のべ３万人を超えている。
２０２２年６月１０日（時の記念日）には
子ども向けのタイムマネジメントを普及する
一般社団法人
ジュニアタイムマネジメント支援協会を設立。
「時の記念日」に全国の学校で
時間に関する授業が行われることを
人生の目標とし、
子どものみならず保護者や教員を
対象とした講座も人気を呼んでいる。
【ご意見・ご感想】
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お待ちしています！
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発行元 ： 社会保険労務士 篠原事務所
発行責任者：篠原 丈司
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無断転載・流用はご遠慮下さい。