優先順位のツボ バックナンバー
日時 | タイトル |
---|---|
2025/06/22(日) 12:00 | 【優先順位のツボ】夢の分類 |
_______________________
■ メールマガジン【優先順位のツボ】■
2025.6.22 Vol. 3,370
本日のテーマ:
夢の分類
_______________________
note
「振り返りを怠らない」
https://note.com/happyspiral86400/n/na9ed5d56bad8
マイベストプロコラム
「スケジュール帳はこれ一択」
https://mbp-japan.com/oita/happy-spiral/column/5190314/
「社労士の学校」に紹介されました。
https://prosemi.net/about_active_sr/
2023年8月2日発行の大分合同新聞に
小中学生の保護者を対象とした
「子ども向けタイムマネジメントセミナー」
の様子が紹介されました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/5164
note音声ブログ
「締め切りに追われているあなたへ」
https://note.com/happyspiral86400/n/na3347ecc2e6b
OABマイベストプロファイルで
地元の専門家として紹介されました。
https://youtu.be/HPQPre-LglY
「ありがとう!TV」で
オンライン対談をさせていただきました。
https://www.youtube.com/watch?v=5v8kMLWaTKc
2022年10月18日発行の大分合同新聞4面で
タイムマネジメントの取り組みについて
紹介していただきました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/4776
◆1・ 昨日のこと
◆2・ 本日のテーマ
◆3・ 編集後記
◆4・ 公開セミナー情報
_______________________
タイムマネジメント研究家の
篠原 丈司(しのはら たけし)です。
「時間の使い方を変えると人生が変わる」
自らが試行錯誤で実践してきた
効率的な時間の使い方のコツを
日刊でお届けしています。
どうぞお楽しみください。
バックナンバーはこちらから・・・
※2,000号までは音声付きです。
http://simmer-ex.com/bkn38983/priority/
________________
◆1・ 昨日のこと
________________
朝は、ウォーキングと
ジムトレーニングからスタート。
事務所に移動し、
研修資料を作成してから
オーバーヒートの修理が終わった愛車を
引き取りにディーラーに行きました。
修理代は10万円。痛い。
本当にお金がかかる乗り物ですね。
家族が出かけた土曜日の夕方は
自宅で1人の(ネコはいる)
ゴールデンタイム。
少し値段が上がった刺身と
350mlの缶ビールで出来上がり。
安いものです。
【2025年 記録集計中】
<ダイエット> 目標10kg減
現状維持(6月18日まで)
(年累計マイナス6.6kg)
※週の最低体重を比較(水曜更新)
<タイムマネジメント研修> 目標50回
6月5回・年合計31回
受講者数年合計1,401名
<初めてのこと> 目標50個
6月21日0個・6月合計7個
(年累計38個)
<ベンチプレス> 目標100kg10回
6月90kg×7回
<新規県外登壇> 目標6県
6月0県(年累計2県)
_______________________
◆2・ 本日のテーマ
夢の分類
_______________________
人生最後の日に後悔することは、
やって失敗したことではなく
やらなかったこと。
よく言われることですが、
私もそのとおりだと思います。
夢に向かって動く
ベストのタイミングはあるとはいえ、
やりたいと思っていながら
ずっと先送りをしていると
「夢は叶えるものではなくて
見ているものだ」
そう思い込んでしまいます。
旅行は計画している時の方が
行った時より楽しい。
なぜなら、
行ってしまえば旅行は終わるから。
いつか独立したいと思って
創業計画書を作っても、
それが楽しいのであって、
実際に創業したら失敗するかも
しれない。
そんな恐怖よりも
夢を見ていた方が楽しい。
わからなくはないですが、
夢は実現するものですし、
夢を実現すると、いや、
夢に向かって進むだけでも
立っているステージが変わるので、
もっと先の夢だったり、
違う夢だったりが出現するものです。
私自身、
これを何度も味わってきました。
さて、自分のやりたいことや夢を
長期・短期という軸と
コントロールしやすい・しにくい
という軸で4つに分類してみましょう。
長期とは、
時間の長さが必要となるものです。
ダイエット、語学力の向上、
資格を取る、人間関係などは、
狙った行動の習慣化で
夢に近づいていきます。
一方で、短期とは、
期日を決めたら実行できる確率が
グッとあがるもの。
例えば、友人との旅行や
始めたいけど先送りしていた
新しい趣味などです。
また、自分でコントロール
しやすいのは国内旅行ですが、
行ったことのない
ビザが必要な国への旅行となると
コントロールはしにくくなります。
私の例ですと、
短期的でコントロールしやすい夢は、
サウナの名店「らかんの湯」に行くこと
短期的でコントロールしにくい夢は、
行ったことのないフィンランドで
本場のサウナに入ること
長期的でコントロールしやすい夢は、
ダイエット
長期的でコントロールしにくい夢は、
本の出版
こんなところです。
何を優先するのかは本人次第ですが、
こうやって分類すると
取り組み方が違うというのが
わかりますし、
「夢」は見るものではなく、
実現するにはどうすればいいのか
ということを考えて実行すれば
叶わない夢はそんなに無い
ということもわかります。
もちろん、自分の夢を
他人と比べる必要もありません。
夢に大小はありませんし、
(世界征服などは別にして)
良い悪いがあるわけでもありません。
しかしながら、夢の存在が
人生を豊かにすることは
間違いありません。
大人こそ夢を持つべき。
そして、夢を実現すべきです。
その姿を見ている子ども達は
夢を簡単にクリアしていくことでしょう。
________________
◆3・ 編集後記
________________
私は年末に
「人生最後の日までにやっておきたい
100のリスト」を作り、
ビジョン作成の参考にしたり、
今年の重点テーマにしたりしてします。
毎年のように10~20のリストが
実現されて、
新しくワクワクする夢が
そこに加わります。
是非、お試しあれ。
________________
◆4・ 公開セミナー情報
________________
■ 若手社員のための
タイムマネジメント研修
働き方改革が本格的に
スタートしてから7年目に入りました。
時間外労働は減り、
年次有給休暇の取得率も
徐々に上がってきました。
しかしながら
労働時間は減った、
業績も減った(落ちた)では
本末転倒です。
常に締め切りに追われていると
仕事のクオリティが低くなるだけでなく、
ワーク・ライフ・バランスも
崩れてきます。
優先順位を自分で判断し、
労働生産性を上げていくためには
スケジューリングの手法を知らなければ
簡単にできるものでもありません。
この研修では、
タイムマネジメントの基礎を
理論で学び、
グループワークで
時間の進み方を体感するなど
楽しく学べる構成となっています。
「時間の使い方を変えると人生は変わる」
ということを解説いたします。
【日 時】8月22日(金)
10時~16時30分
【会 場】大分銀行宗麟館 5階大会議室
(大分市東大道1丁目9番1号)
【対象者】若手社員または中堅社員
【定 員】30名
【受講料】
11,000円(DKK会員)
8,800円(DKK会員プラス)
22,000円(会員以外)
【お申込み・お問合せ】
株式会社大銀経済経営研究所
TEL:097-533-8111
https://www.dkk-oita.co.jp/seminar/%e8%8b%a5%e6%89%8b%e7%a4%be%e5%93%a1%e3%81%ae%e3%81%9f%e3%82%81%e3%81%ae%e3%82%bf%e3%82%a4%e3%83%a0%e3%83%9e%e3%83%8d%e3%82%b8%e3%83%a1%e3%83%b3%e3%83%88%e7%a0%94%e4%bf%ae/
この機会にどうぞご参加ください。
◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆
【プロフィール】
社会保険労務士
タイムマネジメント研究家
大学卒業後、株式会社三越に入社。
銀座店婦人洋品担当から
キャリアをスタート。
株式会社福岡三越(当時)の
草創期に参画し、
ショップ長として
テナントや部下の指導に当たる。
転職先で経験した過重労働の職場を
無くしたいという想いから
社会保険労務士を目指し、
2006年に合格。
2009年1月に大分市内で
社会保険労務士篠原事務所を設立。
法令順守の労務管理をベースに
働き方改革や業務改善の支援を行っている。
これまでに通算1,118回
(2025年3月31日現在)の
研修や講演に登壇。
創業者向けの労務管理や給与計算、
管理職向けのハラスメント防止や部下指導、
タイムマネジメントをベースにした
新入社員研修などテーマは幅広い。
受講者数は、のべ3万人を超えている。
2022年6月10日(時の記念日)には
子ども向けのタイムマネジメントを普及する
一般社団法人
ジュニアタイムマネジメント支援協会を設立。
「時の記念日」に全国の学校で
時間に関する授業が行われることを
人生の目標とし、
子どものみならず保護者や教員を
対象とした講座も人気を呼んでいる。
【ご意見・ご感想】
info@happy-spiral.jp
お待ちしています!
_______________________
発行元 : 社会保険労務士 篠原事務所
発行責任者:篠原 丈司
■ 公式サイト
https://happy-spiral.jp/
■ マイベストプロ大分
https://mbp-japan.com/oita/happy-spiral/
_______________________
※お手数ですが配信停止は、以下の画面から
お手続きください。
https://brutality-ex.jp/fx38983/priority
Copyright 2025- takeshi shinohara
記載事項の著作権は当方に帰属します。
無断転載・流用はご遠慮下さい。
■ メールマガジン【優先順位のツボ】■
2025.6.22 Vol. 3,370
本日のテーマ:
夢の分類
_______________________
note
「振り返りを怠らない」
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マイベストプロコラム
「スケジュール帳はこれ一択」
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「社労士の学校」に紹介されました。
https://prosemi.net/about_active_sr/
2023年8月2日発行の大分合同新聞に
小中学生の保護者を対象とした
「子ども向けタイムマネジメントセミナー」
の様子が紹介されました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/5164
note音声ブログ
「締め切りに追われているあなたへ」
https://note.com/happyspiral86400/n/na3347ecc2e6b
OABマイベストプロファイルで
地元の専門家として紹介されました。
https://youtu.be/HPQPre-LglY
「ありがとう!TV」で
オンライン対談をさせていただきました。
https://www.youtube.com/watch?v=5v8kMLWaTKc
2022年10月18日発行の大分合同新聞4面で
タイムマネジメントの取り組みについて
紹介していただきました。※掲載許諾済
https://happy-spiral.jp/work/4776
◆1・ 昨日のこと
◆2・ 本日のテーマ
◆3・ 編集後記
◆4・ 公開セミナー情報
_______________________
タイムマネジメント研究家の
篠原 丈司(しのはら たけし)です。
「時間の使い方を変えると人生が変わる」
自らが試行錯誤で実践してきた
効率的な時間の使い方のコツを
日刊でお届けしています。
どうぞお楽しみください。
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※2,000号までは音声付きです。
http://simmer-ex.com/bkn38983/priority/
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◆1・ 昨日のこと
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朝は、ウォーキングと
ジムトレーニングからスタート。
事務所に移動し、
研修資料を作成してから
オーバーヒートの修理が終わった愛車を
引き取りにディーラーに行きました。
修理代は10万円。痛い。
本当にお金がかかる乗り物ですね。
家族が出かけた土曜日の夕方は
自宅で1人の(ネコはいる)
ゴールデンタイム。
少し値段が上がった刺身と
350mlの缶ビールで出来上がり。
安いものです。
【2025年 記録集計中】
<ダイエット> 目標10kg減
現状維持(6月18日まで)
(年累計マイナス6.6kg)
※週の最低体重を比較(水曜更新)
<タイムマネジメント研修> 目標50回
6月5回・年合計31回
受講者数年合計1,401名
<初めてのこと> 目標50個
6月21日0個・6月合計7個
(年累計38個)
<ベンチプレス> 目標100kg10回
6月90kg×7回
<新規県外登壇> 目標6県
6月0県(年累計2県)
_______________________
◆2・ 本日のテーマ
夢の分類
_______________________
人生最後の日に後悔することは、
やって失敗したことではなく
やらなかったこと。
よく言われることですが、
私もそのとおりだと思います。
夢に向かって動く
ベストのタイミングはあるとはいえ、
やりたいと思っていながら
ずっと先送りをしていると
「夢は叶えるものではなくて
見ているものだ」
そう思い込んでしまいます。
旅行は計画している時の方が
行った時より楽しい。
なぜなら、
行ってしまえば旅行は終わるから。
いつか独立したいと思って
創業計画書を作っても、
それが楽しいのであって、
実際に創業したら失敗するかも
しれない。
そんな恐怖よりも
夢を見ていた方が楽しい。
わからなくはないですが、
夢は実現するものですし、
夢を実現すると、いや、
夢に向かって進むだけでも
立っているステージが変わるので、
もっと先の夢だったり、
違う夢だったりが出現するものです。
私自身、
これを何度も味わってきました。
さて、自分のやりたいことや夢を
長期・短期という軸と
コントロールしやすい・しにくい
という軸で4つに分類してみましょう。
長期とは、
時間の長さが必要となるものです。
ダイエット、語学力の向上、
資格を取る、人間関係などは、
狙った行動の習慣化で
夢に近づいていきます。
一方で、短期とは、
期日を決めたら実行できる確率が
グッとあがるもの。
例えば、友人との旅行や
始めたいけど先送りしていた
新しい趣味などです。
また、自分でコントロール
しやすいのは国内旅行ですが、
行ったことのない
ビザが必要な国への旅行となると
コントロールはしにくくなります。
私の例ですと、
短期的でコントロールしやすい夢は、
サウナの名店「らかんの湯」に行くこと
短期的でコントロールしにくい夢は、
行ったことのないフィンランドで
本場のサウナに入ること
長期的でコントロールしやすい夢は、
ダイエット
長期的でコントロールしにくい夢は、
本の出版
こんなところです。
何を優先するのかは本人次第ですが、
こうやって分類すると
取り組み方が違うというのが
わかりますし、
「夢」は見るものではなく、
実現するにはどうすればいいのか
ということを考えて実行すれば
叶わない夢はそんなに無い
ということもわかります。
もちろん、自分の夢を
他人と比べる必要もありません。
夢に大小はありませんし、
(世界征服などは別にして)
良い悪いがあるわけでもありません。
しかしながら、夢の存在が
人生を豊かにすることは
間違いありません。
大人こそ夢を持つべき。
そして、夢を実現すべきです。
その姿を見ている子ども達は
夢を簡単にクリアしていくことでしょう。
________________
◆3・ 編集後記
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私は年末に
「人生最後の日までにやっておきたい
100のリスト」を作り、
ビジョン作成の参考にしたり、
今年の重点テーマにしたりしてします。
毎年のように10~20のリストが
実現されて、
新しくワクワクする夢が
そこに加わります。
是非、お試しあれ。
________________
◆4・ 公開セミナー情報
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■ 若手社員のための
タイムマネジメント研修
働き方改革が本格的に
スタートしてから7年目に入りました。
時間外労働は減り、
年次有給休暇の取得率も
徐々に上がってきました。
しかしながら
労働時間は減った、
業績も減った(落ちた)では
本末転倒です。
常に締め切りに追われていると
仕事のクオリティが低くなるだけでなく、
ワーク・ライフ・バランスも
崩れてきます。
優先順位を自分で判断し、
労働生産性を上げていくためには
スケジューリングの手法を知らなければ
簡単にできるものでもありません。
この研修では、
タイムマネジメントの基礎を
理論で学び、
グループワークで
時間の進み方を体感するなど
楽しく学べる構成となっています。
「時間の使い方を変えると人生は変わる」
ということを解説いたします。
【日 時】8月22日(金)
10時~16時30分
【会 場】大分銀行宗麟館 5階大会議室
(大分市東大道1丁目9番1号)
【対象者】若手社員または中堅社員
【定 員】30名
【受講料】
11,000円(DKK会員)
8,800円(DKK会員プラス)
22,000円(会員以外)
【お申込み・お問合せ】
株式会社大銀経済経営研究所
TEL:097-533-8111
https://www.dkk-oita.co.jp/seminar/%e8%8b%a5%e6%89%8b%e7%a4%be%e5%93%a1%e3%81%ae%e3%81%9f%e3%82%81%e3%81%ae%e3%82%bf%e3%82%a4%e3%83%a0%e3%83%9e%e3%83%8d%e3%82%b8%e3%83%a1%e3%83%b3%e3%83%88%e7%a0%94%e4%bf%ae/
この機会にどうぞご参加ください。
◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇◆
【プロフィール】
社会保険労務士
タイムマネジメント研究家
大学卒業後、株式会社三越に入社。
銀座店婦人洋品担当から
キャリアをスタート。
株式会社福岡三越(当時)の
草創期に参画し、
ショップ長として
テナントや部下の指導に当たる。
転職先で経験した過重労働の職場を
無くしたいという想いから
社会保険労務士を目指し、
2006年に合格。
2009年1月に大分市内で
社会保険労務士篠原事務所を設立。
法令順守の労務管理をベースに
働き方改革や業務改善の支援を行っている。
これまでに通算1,118回
(2025年3月31日現在)の
研修や講演に登壇。
創業者向けの労務管理や給与計算、
管理職向けのハラスメント防止や部下指導、
タイムマネジメントをベースにした
新入社員研修などテーマは幅広い。
受講者数は、のべ3万人を超えている。
2022年6月10日(時の記念日)には
子ども向けのタイムマネジメントを普及する
一般社団法人
ジュニアタイムマネジメント支援協会を設立。
「時の記念日」に全国の学校で
時間に関する授業が行われることを
人生の目標とし、
子どものみならず保護者や教員を
対象とした講座も人気を呼んでいる。
【ご意見・ご感想】
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