優先順位のツボ バックナンバー

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■■ 優先順位のツボ ■■　　2016.6.14　Vol.75

　
本日のテーマ：どんな人と働きたいのか？


仕事に野球審判、子育て・・・

日々の優先順位に試行錯誤する中で気づいたポイント


「優先順位のツボ」を日々お届けしています。


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社会保険労務士の篠原です。
　

　
大阪府内の小学校が調査した
４年生男子の将来の夢、

　

１位はサッカー選手、２位は医者、
　

なんと３位にユーチューバー。


なんだそりゃ。

　
　

　
ユ－チューブに動画を投稿して、
広告収入を得る職業（？）のようです。

　

子どもが出演してオモチャや
テーマパークを紹介する動画もあり、
　

多くの子ども達が知っていて、
既にアイドルです。
　

　
　

「歌手になりたい」とか
「芸人になりたい」と言っていた
　

昔の子どもと何ら変わりは
ないんでしょうが、
　
　

目まぐるしく進化する
ネットの世界では、

２０年後に今の仕事が、
そのまま残っているという
保障は全く無いんですね。



大変な時代になってきました。
　


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本日のテーマ：どんな人と働きたいのか？
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一方で、先月報道された、
昨年生まれた赤ちゃんの数は


１００万５６５６人。

　

５年ぶりに増加したとはいえ、
　

第１次ベビーブームは約２７０万人、
第２次ベビーブームで約２００万人。



少子化が加速していく中で、


　
年金や税金への影響はもちろんですが、

　
　
採用が更に難しくなり、
働く仲間がいなくなる。

　

ミスマッチが増えて、
労使トラブルが増加する。
　

そんな事態が来るのは


目に見えています。

　
　
目の前の仕事も大事ですが、



会社存続をかけて、
採用活動を見直すことは

今のうちからやるべき優先順位の
高い仕事と言えます。



まずは、採用したい人物像を
明確化することから始めましょう。



具体的に、どんな人と一緒に働きたいのか
整理するのが難しければ、



同僚の中からモデルを見つけ、
その人となぜ一緒に働きたいのか、

観察して言語化する作業から
初めて見ると良いでしょう。
　
　

　

ちなみに、うちの子どもの夢は
　

「保育所の先生になりたい」そうです。


少しホッとしています（笑）




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